Arbeitsrechtliche Fragen im Zusammenhang mit dem Coronavirus

Freistellung, Homeoffice, Vergütung, Kurzarbeitergeld und weitere zentrale Themen

Die weiterhin stark steigende Verbreitung des Coronavirus ist mittlerweile als Pandemie eingestuft.
Sie hat ihren Höhepunkt in Europa noch nicht erreicht. Für Deutschland wird dieser derzeit erst für den Sommer 2020 erwartet. Die Erkrankungen und die mit der Bekämpfung von COVID-19 einhergehenden Maßnahmen wirken sich auf alle Lebensbereiche aus. Arbeitgeber und Unternehmen sind hiervon in mehrfacher Hinsicht betroffen. Sie müssen im arbeitsrechtlichen Alltag die richtigen Weichen stellen und auf die Situation angemessen reagieren. Die in diesem Zusammenhang auftretenden wichtigsten Fragen und Antworten haben wir in einem Update zusammengefasst.

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